Проблемы политики сезонных рабочих, нарушения прав человека и необходимость системной реформы.

Проблемы с политикой сезона рабочих и нарушения прав человека: необходимость реформы В последнее время в Южной Корее возникли опасения по поводу системы иностранных сезонных работников, которая была раскритикована как источник нарушений прав человека и эксплуатации заработной платы. Некоторые организации, занимающиеся правами мигрантов, утверждают, что политика сезонных работников отклонилась от своего первоначального назначения из-за вмешательства посредников, … Read more

Защитный ордер для незадокументированных иностранцев должен включать письменное уведомление.

Недавнее судебное решение подчеркивает правовой вакуум в отношении защитных предписаний для недокументированных иностранных граждан Недавний постановление районного суда привлекло внимание, объявив, что защитные предписания для недокументированных иностранных граждан недействительны, если они не соответствуют требованиям правильного письменного уведомления. Это решение подчеркивает важность соблюдения процессуальных требований, установленных иммиграционным законодательством, при вынесении приказов о временном содержании под стражей … Read more

Среди вьетнамских трудовых мигрантов Южная Корея предлагает самые высокие зарплаты.

Recent Findings on Vietnamese Workers Abroad Последние находки о вьетнамских работниках за границей Согласно недавно опубликованному отчету “Обзор вьетнамской иммиграции 2023”, подготовленному правительством Вьетнама, вьетнамские работники, трудящиеся в Южной Корее, входят в число самых высокооплачиваемых в мире. Их ежемесячный заработок в Южной Корее составляет от 1600 до 2000 долларов (примерно от 2,2 до 2,75 миллиона … Read more

Конкуренция за привлечение иностранных работников в Восточной Азии: соперничество между Южной Кореей, Японией, Китаем и Тайванем

Гонка за иностранной рабочей силой в Восточной Азии: Иммиграционная битва среди Кореи, Японии и Тайваня В восточноазиатских странах развернулась жесткая конкуренция за привлечение иностранных работников. Южная Корея, Япония и Тайвань активно реализуют политики, направленные на привлечение международных талантов, в ответ на насущную проблему нехватки рабочей силы, вызванной низким уровнем рождаемости и старением населения. В этой … Read more